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天空彩票与你同行:安徽人社厅通报一批欠薪案件

时间:2018/9/14 10:53:21  作者:  来源:  浏览:0  评论:0
内容摘要: 为了加大对拖欠劳动报酬违法行为的惩戒力度,维护劳动者的劳动报酬等合法权益,日前,安徽省人社厅发布了今年第一批10起拖欠劳动报酬典型案件。其中,有部分“老赖”因犯拒不支付劳动报酬罪,被判处有期徒刑。此次公布的10起典型案件,涉及合肥、阜阳、淮北等地企业。例如,合肥巢湖市永泰鞋业...
    为了加大对拖欠劳动报酬违法行为的惩戒力度,维护劳动者的劳动报酬等合法权益,日前,安徽省人社厅发布了今年第一批10起拖欠劳动报酬典型案件。其中,有部分“老赖”因犯拒不支付劳动报酬罪,被判处有期徒刑。

此次公布的10起典型案件,涉及合肥、阜阳、淮北等地企业。例如,合肥巢湖市永泰鞋业有限公司拖欠劳动报酬案,该单位拖欠60名劳动者劳动报酬共计47.1万元。今年1月23日,巢湖市人社局向该单位下达劳动保障监察责令整改决定书,该单位逾期未履行,相关责任人以逃匿等方式逃避支付。

随后,巢湖市人社局依法将此案移送公安机关立案查处。2月13日、3月1日,2名责任人被抓获归案。8月6日,巢湖市人民法院判决巢湖市永泰鞋业有限公司犯拒不支付劳动报酬罪,判处罚金十万元;判决责任人刘斌犯拒不支付劳动报酬罪,判处有期徒刑六个月,并处罚金二万元;判决责任人王志明犯拒不支付劳动报酬罪,判处拘役五个月,并处罚金二万元。

“老赖”的违法行为,势必要受到法律制裁。在《刑法》中,对“拒不支付劳动报酬罪”做出明确规定:以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。

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